优秀的职业女性和家庭主妇，有什么共性

           优秀的女人没有模板
        一位名叫“枕上书”的读者给我留言：筱懿，成功的职业女性是什么样子？大多数鸡汤各有看法，比如，穿衣打扮一丝不苟的人工作也会特别认真，能减掉20斤的人事业也能取得成功，能穿着恨天高奔跑的人过得一定不会差等等，可很少有人提及专业素养、分析能力、眼光敏锐这些真正至关重要的因素，难道职业女性只能又美又剽悍吗？
        当然不是。
        因为工作关系，我有幸见过不同国家各行各业的优秀女性，她们绝对不是按照模板流水线一样标准化生产出来，而是各有风格和特色。
        2016年11月，我拜访英国外交部的女性领导人Karen Pierce女士，她的职务是Chief Operating Officer，相当于外交部的首席运营官，见面我很意外，她丝毫不符合我们对英国女高管的刻板印象：一点也不纤细，体形圆润，充满力量；穿着豹纹连衣裙，随意搭配了黑色开衫；话题没有从准备好的素材中选取，她出其不意的说：你的鞋子很好看。
        于是，大家从鞋子聊到女性创业，她的专业见解喷涌而出，运用在阿富汗、联合国等不同时期的工作经验探讨女性领导力，让人脑洞大开。
        在某次行业会议上，我旁边坐着一位朴素的女性，全身看上去没有一个LOGO，甚至完全素颜，交换名片后才发现，她是一家著名企业的首席投资官，对我的职业和行业非常有兴趣，交谈中她的魅力深深折服我，对待数据、行业资料熟悉得像电脑而不是大脑，观点新颖又深刻。 
        的确，我见过像金刻羽一样美丽又能量超群的职业女性，完全符合励志文章对女人的要求和描述，但更多女高管有自己的特点，她们有的低调，有的张扬，有的强势，有的谦和，但不可替代的工作能力才是立身的根本，穿几厘米高跟鞋、每天跑几公里、妆容是否精致、是否事业爱情个人平衡得多么到位，都不是决定因素。
        真正有能量的女人，她自己就是规则，并不需要遵守太多条条框框。          优秀的女人只有共性 
        在摩洛哥旅行时，我认识了A和B两位全职主妇，她们的贴心和周到让人过目不忘。
        A的旅行箱除了衣物和必需品，都是从国内带来的各种调味、方便面和小吃，她提前做过功课，知道摩洛哥饮食和中国差异太大，很多人水土不服，于是替自己也替其他团友带了国内食物。每次开饭，她总是在每一桌放上同样分量的中国食品，几顿饭后，她就成了全团人的天使。
        我第一次在旅途中长期生病，吃完自己带的药之后，主要靠她的药救急，来回的交通，无论汽车还是飞机，她都看似不经意地坐在我附近，恰到好处地照顾。
        我问她：怎么能做到这样润物细无声的体贴？她笑说：在家习惯了，照顾老公、孩子，全职太太可不就是这点本事？
        我看了看她中年依旧有少女模样的表情，心想：这本事可太大了，放到哪里都让家人离不开。
        B正值不惑之年，有幸福的四口之家，两个儿子正上小学，曾经，她是在湖南拥有4家婚纱摄影、2家专业儿童摄影连锁企业的女Boss；去年只身一人带着两个儿子赴香港就读成为了一名全职“陪读妈妈”。
        以前20年的生活，重心在公司的管理运营、营销采购、员工培训，忙碌也充实着，现在却顿时闲下来，还是在陌生而快节奏的香港，每天重复着不变的节奏，独自面对两个精力充沛的熊孩子。 
        香港是著名的世界金融中心，这里的金融产品众多而且非常有吸引力，排名顶尖的世界级保险公司也竞争激烈，中国大陆是它们特别看重的市场，她希望成为一名香港保险业的财务策划顾问。
        但是，在香港从事保险行业并不容易，不仅要听懂粤语和英文，还要求持证上岗，于是，B一边摸索一边学习，趁孩子们上学她则抽空去上课，并且去就业局参加认证考试，还加入各种“妈妈群”，经过三个月的努力，她取得了保险代理人资格证书，同时，两个初来乍到的儿子也已经适应了香港学校的不同体制。
        她的成绩，丈夫认可、骄傲并且尊重。
        优秀的女人都有共性，如果让一个高段位的家庭主妇去拼职场，至少也是个全能的行政经理。         不用太相信标准答案
        我曾经特别喜欢找生活要答案，总觉得人生有标准答案，总有一条金科玉律，能确保我们在执行每一项条款后，可以达到圆满。
        但是，现在我越来越谦卑，越来越发现根本没有成功模板和标准答案，灰姑娘有可能坐上南瓜马车，但公主也有可能落难成灰姑娘。
        那些优秀的职业女性和家庭主妇们，究竟有什么共同点呢？
 
        第一，不可替代。
        无论在职场还是家庭中，她们都有一项本事，别人不具备，是自己独有，这个核心竞争力披荆斩棘，为她们开辟出一条宽阔的路。
 
        第二，从不纠结。
        在职场上积极向上，获得职位和前景，是能量；在家里照顾好老小，安排妥远亲近邻，也是能量。两种不同形式，无所谓谁比谁高级，最怕的是，总认为自己没有选择的路才是最好的路，结果成为两种怨妇：抱怨工作难搞的职场怨妇，和抱怨婚姻拖累的家庭怨妇。         第三，情绪稳定。
        优秀的职业女性或者家庭主妇，很少情绪化或者负能量爆棚，我曾经问过她们怎样克制愤怒、抱怨和焦虑，她们中的大多数人都笑笑说：只要想到这些行为没有什么用，就忍住了，该干嘛干嘛，从手边最具体的小事做起，分散注意力，很快会走出低谷。
        也许我们的体重和才华一样超重，能力和个性同样突出，缺点和优点半斤八两，不爱运动、喜欢素颜、不太合群，但是，我们能活成自己的模板，有自己独一无二的能力，能给自己制定规则，这就足够优秀。